Araştırma Makalesi

Manevi Danışmanlık ve Rehberlikte Etik: Müslüman Manevi Danışmanlık ve Rehberlik Kuruluşları Üzerine Erdem Etiği Perspektifinden Bir Değerlendirme

Cilt: 25 Sayı: 2 30 Aralık 2025
PDF İndir
TR EN

Manevi Danışmanlık ve Rehberlikte Etik: Müslüman Manevi Danışmanlık ve Rehberlik Kuruluşları Üzerine Erdem Etiği Perspektifinden Bir Değerlendirme

Öz

Manevi danışmanlık ve rehberlik, bireylerin ve ailelerin zorlu yaşam olaylarında manevi ve dini kaynaklarından yararlanarak çözüm aramalarına rehberlik eden profesyonel destek hizmetleridir. Tüm mesleklerde olduğu gibi, manevi danışmanlık ve rehberlikte de etik ilkeler; güvenilirlik, profesyonellik ve mesleki sorumluluk açısından büyük önem taşır. Bu alanın Türkiye’de giderek yaygınlaşması, mesleğin açık ve sağlam etik temellerle inşa edilmesini ve hizmet sınırlarının net şekilde belirlenmesini gerekli kılmaktadır. Manevi danışmanlara rehberlik eden etik ilkeler, mesleki uygulamaların güvenilir, tutarlı ve danışanların haklarını koruyan bir çerçevede gerçekleşmesini sağlar. Etik ilkeler, danışmanların mesleklerini icra ederken danışanlarla, toplumla ve meslektaşlarıyla ilişkilerini nasıl kuracaklarını, mesleki sorumluluklarını nasıl yerine getireceklerini ve karşılaşabilecekleri ikilemlerde nasıl hareket edeceklerini belirler. Güven, manevi danışmanlık ve rehberlik sürecinin temel taşıdır. Manevi danışmanlık ve rehberlik gibi insanın manevi ve duygusal dünyasına doğrudan temas eden bir meslek için etik kuralların varlığı, mesleğin profesyonelliği sağlamak ve danışanların danışmanlarına güven duymasını desteklemek açısından önemlidir. Türkiye’de yeni gelişmekte olan manevi danışmanlık ve rehberlik alanı, belirlenmiş mesleki etik ilkelere sahip değildir. Ancak bu alanın tarihsel olarak geliştiği Hıristiyan dünyasında, etik ilkeler uzun yıllara dayanan araştırmalar, deneyimler ve istişareler sonucunda ayrıntılı biçimde şekillendirilmiştir. Bu etik ilkeler arasında Müslüman manevi danışmanlar için geliştirilen etik kodlar da yer almaktadır. Bu çalışma, Amerika Birleşik Devletleri’nde faaliyet gösteren Müslüman manevi danışmanlık ve rehberlik kuruluşlarının etik kodlarını karşılaştırmalı olarak incelemeyi ve bu kodların erdem etiği anlayışıyla olan ilişkisini ortaya koymayı amaçlamaktadır. Bu amaçla nitel araştırma yöntemlerinden doküman analizi tekniği kullanılmıştır. Araştırmanın veri kaynağını ABD’de faaliyet gösteren dört Müslüman manevi danışmanlık ve rehberlik kuruluşunun (The Muslim Endorsement Council (MEC); Islamic Society of North America (ISNA); The Association of Muslim Chaplains (AMC); The Muslim Women’s Organization (MWO)) etik kodları oluşturmuştur. Araştırmanın ilk aşamasında, ABD’de mevcut ve köklü bir geçmişe sahip olan manevi danışmanlık ve rehberlik kuruluşlarının belirlediği etik kod metinleri içerik analizi ve tematik analiz teknikleriyle analiz edilmiştir. Etik kodlar tematik olarak sınıflandırılmış ve her tema altında alt kategoriler belirlenmiştir. Danışmanların kişisel ve mesleki sorumlulukları, danışanlarla ilişkiler, meslektaşlarla ilişkiler, öğrencilerle ilişkiler, toplumla etkileşimler, araştırma etiği bağlamında 9 ayrı tema elde edilmiştir. İkinci aşama analizde ise, etik kod metinleri İslam erdem etiği çerçevesinde ele alınmış; adalet/doğruluk, bilgelik/hikmet, ölçülülük/iffet ve cesaret/şecaat gibi temel erdemlerin yanı sıra; samimiyet, sevgi, saygı, güven gibi süreç erdemleri ile merhamet ve cömertlik/yardımseverlik gibi sonuç erdemlerinin metinlere nasıl yansıdığı incelenmiştir. Bu dört farklı Müslüman danışmanlık ve rehberlik kuruluşunun etik kodları üzerine yapılan analiz, etik kodların İslam’ın klasik erdem öğretisiyle önemli ölçüde örtüştüğünü ortaya koymaktadır. Araştırma bulgularına göre, temel erdemlerin, süreç erdemlerinin ve sonuç erdemlerinin her birinin etik ilkeleri şekillendiren temeller olduğu, bilhassa adalet, hikmet, ölçülülük ve merhamet gibi erdemlerin soyut idealler olarak kalmadığı, danışmanlık sürecini şekillendiren işlevsel ilkelere dönüştüğü görülmüştür. Manevi danışmanlık ve rehberlik hizmetlerinin etik temelleri ile erdem etiği arasındaki bu güçlü ilişki, mesleğin temelde ahlaki bir duyarlılıkla yürütülmesi gerektiğini göstermektedir.

Anahtar Kelimeler

Etik Beyan

Araştırma sürecinin tüm aşamalarında bilimsel araştırma ve yayın etiği ilkelerine uygun hareket edilmiştir.

Kaynakça

  1. AMC, The Association of Muslim Chaplains. “Mission and Vision”. (Erişim 12 Temmuz 2025). https://www.associationofmuslimchaplains.org/mission-vision
  2. AMC, The Association of Muslim Chaplains. “AMC Pledge & Code of Conduct”. (Erişim 12 Temmuz 2025). https://www.associationofmuslimchaplains.org/code-of-conduct
  3. Ananthram, Subramaniam – Chan, Christopher C. A. “Religiosity, Spirituality and Ethical Decision-Making: Perspectives from Executives in Indian Multinational Enterprises”. Asia Pacific Journal of Management, 33/1, (2016), 843-880. https://doi.org/10.1007/s10490-016-9460-5
  4. APC, Association of Professional Chaplains. “Common Code of Ethics for Chaplains, Pastoral Counselors, Pastoral Educators and Students”. Erişim 12 Temmuz 2025. www.professionalchaplains.org Aristoteles. Nikomakhos’a Etik. çev. Saffet Babür. Ankara: BilgeSu Yayıncılık, 2007.
  5. Arslan, Ahmet. İlkçağ Felsefe Tarihi 2, Sofistlerden Platon’a. İstanbul: İstanbul Bilgi Üniversitesi Yayınları, 2006.
  6. Asgarov, Mammad. “Aristoteles’te Ahlaki Öznenin Kuruluşu”. FLSF Felsefe ve Sosyal Bilimler Dergisi, 23, (2017), 349-368.
  7. Arslan, Rabiye. Din Psikolojisi ve Manevi Bakım Uzmanlarının Meslek Etiği. Ankara: Ankara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Yüksek Lisans Tezi, 2021.
  8. Audi, Robert. The Cambridge Dictionary of Philosophy. Cambridge: Cambridge University Press, 2. Basım, 1999.

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

Dini Araştırmalar (Diğer)

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yayımlanma Tarihi

30 Aralık 2025

Gönderilme Tarihi

22 Ağustos 2025

Kabul Tarihi

11 Kasım 2025

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2025 Cilt: 25 Sayı: 2

Kaynak Göster

APA
Gören, A. B. (2025). Manevi Danışmanlık ve Rehberlikte Etik: Müslüman Manevi Danışmanlık ve Rehberlik Kuruluşları Üzerine Erdem Etiği Perspektifinden Bir Değerlendirme. Marife Dini Araştırmalar Dergisi, 25(2), 357-393. https://doi.org/10.33420/marife.1770262
AMA
1.Gören AB. Manevi Danışmanlık ve Rehberlikte Etik: Müslüman Manevi Danışmanlık ve Rehberlik Kuruluşları Üzerine Erdem Etiği Perspektifinden Bir Değerlendirme. Marife. 2025;25(2):357-393. doi:10.33420/marife.1770262
Chicago
Gören, Ayşe Burcu. 2025. “Manevi Danışmanlık ve Rehberlikte Etik: Müslüman Manevi Danışmanlık ve Rehberlik Kuruluşları Üzerine Erdem Etiği Perspektifinden Bir Değerlendirme”. Marife Dini Araştırmalar Dergisi 25 (2): 357-93. https://doi.org/10.33420/marife.1770262.
EndNote
Gören AB (01 Aralık 2025) Manevi Danışmanlık ve Rehberlikte Etik: Müslüman Manevi Danışmanlık ve Rehberlik Kuruluşları Üzerine Erdem Etiği Perspektifinden Bir Değerlendirme. Marife Dini Araştırmalar Dergisi 25 2 357–393.
IEEE
[1]A. B. Gören, “Manevi Danışmanlık ve Rehberlikte Etik: Müslüman Manevi Danışmanlık ve Rehberlik Kuruluşları Üzerine Erdem Etiği Perspektifinden Bir Değerlendirme”, Marife, c. 25, sy 2, ss. 357–393, Ara. 2025, doi: 10.33420/marife.1770262.
ISNAD
Gören, Ayşe Burcu. “Manevi Danışmanlık ve Rehberlikte Etik: Müslüman Manevi Danışmanlık ve Rehberlik Kuruluşları Üzerine Erdem Etiği Perspektifinden Bir Değerlendirme”. Marife Dini Araştırmalar Dergisi 25/2 (01 Aralık 2025): 357-393. https://doi.org/10.33420/marife.1770262.
JAMA
1.Gören AB. Manevi Danışmanlık ve Rehberlikte Etik: Müslüman Manevi Danışmanlık ve Rehberlik Kuruluşları Üzerine Erdem Etiği Perspektifinden Bir Değerlendirme. Marife. 2025;25:357–393.
MLA
Gören, Ayşe Burcu. “Manevi Danışmanlık ve Rehberlikte Etik: Müslüman Manevi Danışmanlık ve Rehberlik Kuruluşları Üzerine Erdem Etiği Perspektifinden Bir Değerlendirme”. Marife Dini Araştırmalar Dergisi, c. 25, sy 2, Aralık 2025, ss. 357-93, doi:10.33420/marife.1770262.
Vancouver
1.Ayşe Burcu Gören. Manevi Danışmanlık ve Rehberlikte Etik: Müslüman Manevi Danışmanlık ve Rehberlik Kuruluşları Üzerine Erdem Etiği Perspektifinden Bir Değerlendirme. Marife. 01 Aralık 2025;25(2):357-93. doi:10.33420/marife.1770262